Les employés d’abord les clients ensuite. Cette approche nouvelle des moteurs de l’entreprise a été développé par l’Indien Vineet Nayar dans son livre best seller " Employees First, Clients Secon

Suite du billet Machine learning et Flip Education se marient   Daphné le dit clairement : « Les universités savent que ce qu’elles proposent doit aller bien au-delà de la transmission d’un contenu. E

Suite du billet Quand le Machine Learning rencontre la Flip Education   Forts de cette ambition ils décident d’associer un système de diffusion de cours en ligne (flip education) à une machine learnin

Selon le Professeur Jerémy Rifkin de la Wharton School, la troisième révolution industrielle est en marche.   Les révolutions industrielles arrivent quand il y a rencontre entre un nouveau mode d’éner

Ce sont les deux priorités qui ressortent de la 7ème édition du baromètre européen réalisé par Aon Hewitt avec le club européen des ressources humaines. Les résultats, commentés dans Entreprise et Car

Imaginez la constitution d’une base de données numérique reprenant tous les ouvrages déposés dans toutes les bibliothèques du monde et auxquels seraient ajoutées les archives des journaux, celles des

Ce nouveau concept est développé par Jean Louis Ferrain dirigeant d’Adelphis ACM et Didier Naud, chercheur associé au CNRS, dans leurs ouvrage parus aux éditions Demos : « Construire se construire, la

C’est une question qui circule à travers la planète et qui interpelle les économistes et universitaires.Depuis Schumpeter, on était conscient que l’innovation portée par les entrepreneurs demeurait le

Dans mon blog du 27 octobre dernier sur « l’avantage humain » j’évoquais l’enquête réalisée par le BCG auprès de 2 000 DRH.Celle-ci place la gestion des talents en priorité numéro 1. Il s’agit de les

Dans mon blog d’avril 2008 intitulé « le savoir, la richesse pour remplacer le pétrole », j’évoquais comment un pays, le Qatar, voulait faire basculer son économie du pétrole vers la connaissance. Il